幸福職場與社會共榮

秉持「Contributing to Better Health All Over the World」的使命,我們積極推動永續發展策略,回應利害關係人關注的議題,並在經濟、社會與環境各面向追求均衡成長
2024年女性主管佔比
0 %
2024年榮獲亞洲最佳企業雇主獎及亞洲最佳雇主關懷獎
0 HR Asia
2024年保瑞公益支出,結合本業專長,關懷罕見疾病與弱勢族群,年度支出較前一年增加近300萬
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2024 年員工教育訓練總時數
0 小時

人權盡職調查

2024 年針對內部員工以線上方式進行員工之人權風險評估

零件

2024年無重大職災